어린이집 보조교사 근무조건은 어떨까?(자격조건, 업무내용, 급여)

보조교사로 근무하기

어린이집 보육교직원 중 하나인 보조교사로 근무하기, 어떻게 해야 할까요? 채용공고 확인방법과 자격조건 등 궁금하실 만한 사항들에 대하여 아래에서 정보 나눠드릴게요. 

 

 

1. 채용 공고 확인하기

 

중앙육아종합지원센터의 인력뱅크란에서 구인구직 공고를 확인 하실 수 있습니다.

지원양식은 어린이집마다 다를 수 있으며 기본적으로 이력서와 자기소개서를 제출합니다.

 

2.  보조교사 자격조건

기본적인 보조교사의 자격조건은 아래와 같습니다.

 - 보조교사는 보육교사 자격소지자(장애아반의 경우 특수교사 자격소지자 포함) 

 - 인건비 지원 상한 연령(만65세) 규정 적용으로 65세 미만자를 채용

 

 

 

 

 

 

3. 보조교사 업무내용 (겸직 가능, 업무내용)

 1 ) 겸직 가능

근무시간을 달리하는 경우 동일 어린이집 또는 다른 시설의 겸임이 가능합니다. 떄문에 최근에는 오전에는 보조, 오후에는 연장반으로 겸직이 가능한 교사를 우선 채용하는 어린이집도 있습니다. 모집공고문을 꼼꼼하게 읽어보시고 원하시는 시간대에 지원해보시기를 바랍니다.

 

2) 업무내용

보육사업안내 책자에 기재되어 있는 보조교사의 업무 내용은 다음과 같습니다.

• 담임교사의 보육 업무가 집중되는 시간에 우선 배치되어 보육교사의 업무 부담을 경감할 수 있도록 담임교사의 보육 및 반 운영을 위한 보조 업무를 수행
• 담임교사가 휴게시간을 사용하는 동안 담임교사의 업무 대행 가능
• 담임교사가 근로시간 단축제도를 활용하거나 보수교육, 연가 등으로 인한 보육 공백 발생 시 보육 업무 대행 가능

- 보조교사의 업무 내용은 어린이집 운영상황에 따라 탄력적으로 적용될 수 있으나 교사겸직원장반의 보육업무를 전담하거나 어린이집 원장의 행정적인 업무 및 운전･ 취사 등 기타 업무를 보조하거나 전담하면 안 됨

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* 업무 내용은 어린이집마다 다름으로 근로계약서 작성 시 사전에 업무 내용에 대한 안내를 받는 것이 좋습니다.

(업무분장표의 업무 내용을 꼼꼼하게 확인해 주세요.)

* 보조교사를 아래 교사로 착각하는 어린이집은 근무 강도가 높습니다.

* 어린이집 특성상 보조교사의 업무 내용은 상시 변경될 수 있습니다. ​

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4. 보조교사 급여 산정 방식

보조교사의 급여 산정 방식은 아래와 같습니다.

• 누리과정 보조교사 : 1일 4시간 이상, 오후 근무 권장, 월 보수 1,025,000원(4시간 기준) 이상
• 보조교사 : 1일 4시간(월~금, 주 20시간) 근무 기준 월 1,042,000원
• 어린이집과 보조교사의 협의에 의해 근무시간 연장하여 근로계약 및 근무 가능(연장시간에 대한 인건비는 어린이집에서 부담)
• 보조교사가 연장보육 전담교사 겸임 근무를 원할 경우, 각각의 근로계약 체결 및 임면 보고 필요(연방보육 전담교사 근무 인건비는 국고 부담)

* 기본 4시간 근무하며 경우에 따라 6시간 근무자를 원하는 어린이집도 있습니다.

 

 

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마치며

보조교사에 대한 전반적인 정보를 나눠드렸습니다. 육아로 인해 경력이 단절되었다가 재취업으로 보조교사를 하는 경우가 많지요. 보조교사라는 지위가 명칭에서 비롯된 "보조"라는 느낌이 강하겠지만 어린이집 내 꼭 필요한 필수인력이라는 점을 기억하셨으면 합니다. 어린이집 내 소금과 같은 보조교사들의 처우가 조금 더 개선되길 바라며 글을 마칩니다.